駐馬店市錦程人力資源有限公司公開招聘公益性崗位人員公告

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一、招聘原則

?為做好汝南縣各級單位人力資源支持，充實公益性崗位人才儲備庫，我司特招聘一批符合公益性崗位條件的工作人員。按照“自愿、公平、公開、公正、競爭、擇優(yōu)”的原則進行公開招聘，以便全縣各級政府機構招聘人員之備選。

二、招聘崗位

????打字員，駕駛員，保潔員。

三、招聘資格和條件

(一)應聘者應具備以下條件：

1、擁護黨的路線、方針、政策，品行端正，遵守國家法律法規(guī)。

2、身體健康、品行端正，具有汝南縣戶籍(限2021年4月前落戶)。有較強的公益事業(yè)心和責任感，奉獻精神好。具有履行職責的身體條件。男無紋身、無口吃、無重聽、無明顯瘢痕、無慢性病、傳染性疾病及精神病史。有較強的責任心進取心，具有良好的溝通解決問題能力、服務意識和親和力。

3、本次招聘為公益性崗位招聘，除符合公益性崗位招聘條件外還需符合以下條件，詳見駐馬店市錦程人力資源有限公司公開招聘公益性崗位人員崗位表。

(二)有下列情形之一的人員不得錄用：

受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員，受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員，以及其它不符合資格條件的均不得參加應聘。

四、招聘方式

招聘工作由駐馬店市錦程人力資源有限公司負責組織實施，通過公開招聘的形式進行，包括信息發(fā)布、資格審查、人員篩選等程序。

五、招聘程序

(一)信息發(fā)布

通過駐馬店市錦程人力資源有限公司公眾號（新錦程投資控股集團）、駐馬店市錦程人力資源有限公司官網(wǎng)（新錦程集團http://szsgsf.com/）、58同城等網(wǎng)站向社會公開發(fā)布招聘單位工作人員的相關信息。

（二）報名及資格審查

1.報名時間、方式

本次公開招聘采取現(xiàn)場報名的方式進行，報名時間為：2021年 4月 25日起。

報考者于2021年4月25日起（上午8︰00—12︰00，下午14︰30—17︰30）期間到駐馬店市錦程人力資源有限公司汝南分公司（汝南縣城鄉(xiāng)客運站往北500米路西）進行現(xiàn)場報名并填寫《 駐馬店市錦程人力資源有限公司公開招聘公益性崗位人員報名表》（見附件）。

報名咨詢電話：

0396--3338577（駐馬店市錦程人力資源有限公司）

0396--3227366（駐馬店市錦程人力資源有限公司汝南分公司）

繳納報名費用：30元/人

2.報考資格審核

報考人員需攜帶有效期內的居民二代身份證及(復印件4份)、戶口簿原件和戶口簿首頁、本人所在頁復印件(復印件各2份)、畢業(yè)證書原件和復印件(復印件2份)或學歷證明原件、本人近期二寸正面免冠彩色照片4張。

3.資格審查和面試。面試時間和地點統(tǒng)一另行電話通知，請保證提供的聯(lián)系方式有效并保持暢通，以便聯(lián)系;未按期參加報到面試者，視為自動棄權。通過資格審核的人員，按報名先后順序確定面試人員，如出現(xiàn)自動放棄時依次遞補。面試主要從報名人員的政治素質、應變能力、分析問題和解決問題能力、語言表達能力、文字寫作能力、人際交往能力、組織協(xié)調能力、服務意識、舉止儀表、計算機操作(含打字速度)、普通話等方面考察能否適應崗位要求。

本次招聘報名者提交的有關材料必須真實有效，有關部門對報名人員進行資格審查，凡是發(fā)現(xiàn)提供虛假材料的，一經(jīng)查實立即取消報名資格。報名人員應保持個人通訊工具暢通，因個人原因導致無法正常聯(lián)系，后果自負。

4.體檢。體檢主要檢查被檢人員的身體健康狀況能否適應招聘崗位要求。體檢費用由擬聘人員自理，體檢時間、地點另行通知。如出現(xiàn)自動放棄、體檢不合格時依次遞補。

(三)簽訂合同

通過篩選進入人才儲備庫的人員，將優(yōu)先獲取向汝南縣區(qū)各單位推薦的資格。招聘結束后，擬聘用人員與駐馬店市錦程人力資源有限公司簽訂聘用合同，接受駐馬店市錦程人力資源有限公司管理。聘用合同期限3年，簽訂勞動合同，勞動合同一年一簽。

六、崗位待遇

每月基本工資1850元，繳納職工養(yǎng)老保險、職工醫(yī)療保險、生育保險、工傷保險及失業(yè)保險五項社會保險費。駕駛員按照規(guī)定享受相關補助。

七、監(jiān)督管理

（一）單位負責錄取人員的日常考勤、年度考評和監(jiān)督管理工作，并對招聘人員實行退出機制。

（二）錄取人員在單位工作期間有下列情形之一的，單位可以將有關人員退回錦程人力資源有限公司，并停止撥付相關費用。

1.通過其它途徑已經(jīng)實現(xiàn)就業(yè)的；

2.不能堅持正常工作的；

3.嚴重違反用人單位管理制度的；

4.升學、服兵役、移居境外的；

5.無故曠工連續(xù)3天或1年內累計曠工15天的；

6.被依法追究刑事責任的；

7.年度考評不合格的；

8.其他不宜繼續(xù)留崗工作的。

八、其他事項

本實施方案由駐馬店市錦程人力資源有限公司負責解釋,必要時可根據(jù)實際情況進行調整。

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　附件下載

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? ? ? ?駐馬店市錦程人力資源有限公司公開招聘公益性崗位人員崗位表附件1.xls

? ? ? ?駐馬店市錦程人力資源有限公司公開招聘公益性崗位人員報名表附件2.xls